{"id":2812,"date":"2023-12-21T14:17:58","date_gmt":"2023-12-21T14:17:58","guid":{"rendered":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/?p=2812"},"modified":"2023-12-21T14:17:59","modified_gmt":"2023-12-21T14:17:59","slug":"retrospectiva-2023-da-unimed-rio-preto","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/retrospectiva-2023-da-unimed-rio-preto\/","title":{"rendered":"Retrospectiva 2023 da Unimed Rio Preto"},"content":{"rendered":"\n<p>O ano de 2023 foi marcado por diversos acontecimentos significativos, hoje vamos recapitular alguns desses momentos:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Inaugura\u00e7\u00e3o da academia do CAD:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>No dia 13 de junho, testemunhamos a inaugura\u00e7\u00e3o da Academia do Clube Amigos dos Deficientes (CAD), um projeto apoiado integralmente pelo Instituto Unimed Rio Preto. A cerim\u00f4nia contou com a presen\u00e7a de autoridades como o vice-presidente do Conselho de Administra\u00e7\u00e3o, Jos\u00e9 Luis Esteves Francisco, e o presidente do Instituto Unimed, Gilmar Valdir Greque. Essa iniciativa n\u00e3o apenas oferece um espa\u00e7o totalmente renovado para atividades f\u00edsicas, mas tamb\u00e9m refor\u00e7a nosso compromisso com a inclus\u00e3o social.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Guardi\u00f5es da Felicidade:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Revitaliza\u00e7\u00e3o do projeto &#8220;Guardi\u00f5es da Felicidade\u201d. Um grupo de colaboradores, de diferentes \u00e1reas, que t\u00eam a miss\u00e3o de zelar pelo clima organizacional da cooperativa. Eles se re\u00fanem periodicamente para analisar dados de pesquisas, discutir e criar a\u00e7\u00f5es para a manuten\u00e7\u00e3o de um bom ambiente de trabalho a todos os colaboradores. Al\u00e9m disso, participam ativamente de pesquisas externas, refor\u00e7ando nosso compromisso com um ambiente de trabalho<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Exploradores Unimed:&nbsp;<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Em outubro, realizamos o \u201cExploradores Unimed\u201d, onde recebemos os filhos dos nossos colaboradores para que eles pudessem conhecer o espa\u00e7o de trabalho da mam\u00e3e ou do papai, em nossas unidades. Uma semana repleta de sorrisos, aprendizados e momentos inesquec\u00edveis, celebrando a magia da inf\u00e2ncia e fortalecendo os la\u00e7os entre fam\u00edlia e trabalho.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Lugares Incr\u00edveis para Trabalhar 2023:&nbsp;<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Fomos reconhecidos mais uma vez, com um dos &#8220;Lugares Incr\u00edveis para Trabalhar 2023&#8221;. Em comemora\u00e7\u00e3o, realizamos a\u00e7\u00e3o interna em todas as unidades, promovendo um dia de descontra\u00e7\u00e3o e celebra\u00e7\u00e3o entre os colaboradores. Uma maneira de fortalecer o orgulho de pertencimento \u00e0 nossa cooperativa.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Jornada + Especialista:&nbsp;<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Em agosto, lan\u00e7amos a &#8220;Jornada + Especialista&#8221;, um programa de desenvolvimento para colaboradores t\u00e9cnicos com conhecimentos espec\u00edficos. Essa iniciativa visa formar multiplicadores para os cargos t\u00e9cnicos, promovendo a valoriza\u00e7\u00e3o interna e garantindo a sustentabilidade da cooperativa.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>PDL (Programa de Desenvolvimento de L\u00edderes):<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Em Maio, lan\u00e7amos o Programa de Desenvolvimento de L\u00edderes 2023, que tem como objetivo desenvolver as compet\u00eancias de lideran\u00e7as t\u00e9cnicas e comportamentais, aprimorar habilidades para melhoria de processos, garantindo assim, a sustentabilidade do neg\u00f3cio e o alcance dos objetivos da Cooperativa.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Programa Trainee 2022:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>O programa \u00e9 a porta de entrada de jovens rec\u00e9m-formados a grandes organiza\u00e7\u00f5es. Estes profissionais tiveram a oportunidade de aprender e se&nbsp;desenvolver ao lado de lideran\u00e7as com ampla&nbsp;experi\u00eancia no mercado, al\u00e9m de poder contribuir com&nbsp;seu conhecimento t\u00e9cnico adquirido na universidade.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Em Novembro, realizamos o encerramento do Programa Trainee 2022. Todos os trainees, apresentaram um projeto da sua \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o, que ir\u00e1 trazer ganhos para a cooperativa.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Inaugura\u00e7\u00e3o da nova ala infantil no Hospital da Crian\u00e7a e Maternidade (HCM):<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Refor\u00e7ando nosso compromisso com a sa\u00fade pedi\u00e1trica, inauguramos a nova ala infantil no Hospital da Crian\u00e7a e Maternidade. Um espa\u00e7o cuidadosamente projetado para proporcionar um ambiente acolhedor e adequado \u00e0s necessidades das crian\u00e7as.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Conex\u00e3o Executiva:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Em janeiro, realizamos um Team Building com todos os gerentes da Cooperativa para estimular a conex\u00e3o integra\u00e7\u00e3o e fortalecimento do time. O evento foi realizado em um parque de trampolins (cama el\u00e1stica), com intuito de sir da zona de conforto estimulando a competi\u00e7\u00e3o e intercoopera\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Programa Decole:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Em Outubro, lan\u00e7amos o Programa Decole! \u00c9 um benef\u00edcio para o Cooperado Unimed Rio Preto, que tem como objetivo fornecer processo de&nbsp;recrutamento, sele\u00e7\u00e3o, integra\u00e7\u00e3o e desenvolvimento das secret\u00e1rias para atua\u00e7\u00e3o nas cl\u00ednicas de Cooperados.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Balc\u00e3o de Empregabilidade:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>A equipe de Recrutamento e Sele\u00e7\u00e3o participou das 5 edi\u00e7\u00f5es do balc\u00e3o da Empregabilidade Apoiada para pessoas com defici\u00eancia, com objetivo de conhecer profissionais para compor nosso banco de talentos.<br><br>\u201cO ano de 2023 foi repleto de conquistas e compromissos e que 2024 nos reserve novos desafios e realiza\u00e7\u00f5es.\u201d<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O ano de 2023 foi marcado por diversos acontecimentos significativos, hoje vamos recapitular alguns desses momentos.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2813,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_mi_skip_tracking":false},"categories":[1,236],"tags":[15,9],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2812"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2812"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2812\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2814,"href":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2812\/revisions\/2814"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2813"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2812"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2812"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unimedriopreto.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2812"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}